Как стать успешным бизнесменом

Любой человек, который занимается коммерцией в интересах небольшой компании, глобальной корпорации или собственного предприятия может считаться бизнесменом (или женщиной-предпринимателем). Успех в этой области деятельности измеряется личными достижениями бизнесмена и общим процветанием компаний, которые он представляет. Обычно эти аспекты тесно связаны между собой, поскольку реализация целей компании всегда начинается с личных усилий человека на пути к собственному успеху.

Часть 1

Часть 1 из 5:

Как приобрести необходимый опыт

Загрузить PDF

1
Учитесь. Всегда важно разбираться в основах выбранной отрасли, но для этого не обязательно получать профильный диплом, хотя отсутствие среднего специального образования может стать камнем преткновения при попытке устроиться на работу.^{[1]XИсточник информации} Посещайте обучающие курсы по предпринимательской деятельности или поступите в колледж, чтобы проявить решительность, которая наверняка понравится работодателям и дополнит ваше резюме. Все с чего-то начинают свой путь!
- Высшее учебное заведение. Диплом университета будет полезен любому бизнесмену, но перед выбором специализации полезно исследовать интересующие вас отрасли. Некоторые должности требуют узкоспециального образования, поэтому учитывайте все нюансы.^{[2]XИсточник информации}
- Средние специальные учебные заведения. Если интересная вам отрасль связана с конкретной профессией, то соответствующее образование будет весьма полезным.
- Лекции и семинары. Советы успешных деятелей помогают лучше освоить профессию. Следите за расписанием лекций в местных учебных заведениях или находите мастер-классы в интернете. Мнения и взгляды лучших умов пригодится даже тому, кто считает, что для него уже не осталось секретов.^{[3]XИсточник информации}
2
Используйте неурочное время. Для успеха в бизнесе всегда нужно делать больше нормы. Есть немало источников в интернете, которые позволяют продолжать обучение даже после занятий в университете (или подработки), если у вас осталось свободное время. Никогда нельзя почивать на лаврах: всегда обдумывайте следующий шаг.
- Сегодня многих работодателей больше интересуют навыки кандидата, а не оценки в дипломе о высшем образовании.^{[4]XИсточник информации} Изучайте примеры резюме для конкретной должности и стремитесь приобрести недостающие навыки.
- При этом такие усилия не должны идти в ущерб другим аспектам жизни. Вознаграждайте себя за усердный труд, чтобы сформировать полезные привычки.
3
Найдите себе наставника. Знакомство и развитие добрых отношений с профессионалом, которым вы восхищаетесь — один из наиболее прямых и эффективных вариантов поиска полезных связей. Установить связь с человеком не всегда просто, но для этого следует использовать все доступные вам средства. Перед встречей подготовьте ряд уместных вопросов вроде: «С чего вы начинали?», «Какое у вас образование?», «Какой была ваша первая работа по специальности?»
- Если сотрудник или друг родителей трудится в интересующей вас отрасли, то попросите родных узнать его адрес электронной почты или договориться о встрече.
- В случае с местными частными предпринимателями можно просто зайти к ним в офис в рабочее время и задать вопросы! Представьтесь начинающим бизнесменом и поклонником его достижений в отрасли. Узнайте, в какое время человек сможет поговорить с вами.
- Также можно найти наставника среди преподавателей. Никогда не отбрасывайте все богатство знаний университетских сотрудников. Также не стоит ошибочно полагать, что учиться можно лишь на занятиях. Обращайтесь к преподавателю за советом в рабочее время.
- Некоторые компании внедряют программы обучения без отрыва от работы, в которых новички трудятся бок о бок с опытными сотрудниками.^{[5]XИсточник информации} Используйте такие возможности, рассматривайте их как шанс научиться чему-то новому, а не еще одну ненужную обязанность.
4
Устройтесь на стажировку. Если у вас нет опыта, то на помощь новичку придет стажировка. Также не спешите отказываться от неоплачиваемых должностей, если они помогут вам прийти к успеху в долгосрочной перспективе (но при этом важно не остаться без гроша в ближайшее время). Многие студенты и выпускники получают первый опыт и приобретают свои первые полезные знакомства именно на этапе стажировки. Низкооплачиваемая должность начального уровня — это просто цена, которую приходится платить прямо сейчас, когда на других «начинающих» должностях от вас могут требовать несколько лет опыта за плечами.
- Отказывайтесь от неоплачиваемой работы, которая бесполезна для вашего личного развития и не откроет новые двери внутри компании.
Реклама

Часть 2

Часть 2 из 5:

Как сформировать полезные привычки

Загрузить PDF

В первую очередь выполняйте задачи, которые принесут вам пользу в долгосрочной перспективе. Научитесь замечать разницу между «высокоприоритетными» (наиболее полезными в долгосрочной перспективе) и «низкоприоритетными» задачами (более простыми, но и менее полезными).^{[6]XИсточник информации}
2
Перестаньте мешкать. Если избегать наименее приятных аспектов работы, то они все равно не растворятся в воздухе. Не нужно накапливать гору скучных и монотонных заданий, которые нужно будет выполнить все сразу после завершения приятной части работы, иначе у вас останется лишь горькое послевкусие после проекта.^{[7]XИсточник информации}
- Составляйте списки. Невозможно преувеличить пользу от наглядных списков заданий, которые можно вычеркивать по мере выполнения.^{[8]XИсточник информации} Так, каждый список должен включать полный объем работ, но не обескураживать.
- Среди прочего можно разделять на первый взгляд невыполнимые задачи на более удобные части и разбавлять их более приятными делами.
- Придерживайтесь графика: писать списки от руки и вести календарь не обязательно, но четкий график повысит эффективность труда. Назначайте неинтересную вам работу на конкретный день и не вспоминайте о ней до этого времени, чтобы избавиться от вредной привычки мешкать.
3
Завершайте проекты.^{[9]XИсточник информации} Начатое всегда следует доводить до конца. Один завершенный проект подарит вам больше опыта и знаний, чем несколько десятков попыток, брошенных на половине пути, даже если вы больше никогда не захотите снова взглянуть на этот проект.
- Иногда человек погрязает в работе, которая спустя неделю усилий будто бы удаляет его от цели. Если проект занимает очень много времени и тормозит продвижение вперед, иногда лучше всего пересмотреть, насколько рационально вы используете свое время (снова вспомните те самые «высокоприоритетные» и «низкоприоритетные» задачи). Как понять, что от проекта лучше отказаться? Только честный самоанализ и осознание ситуации. Если вам часто приходит в голову подобная мысль, а позади тянется вереница незавершенных проектов, то попробуйте взяться за дело с удвоенной энергией и довести начатое до конца.
Успешный бизнесмен должен уметь нести ответственность за свои действия как после удачного исхода, так и после неудач. Это покажет как подчиненным, так и работодателям вашу готовность выполнять работу открыто и ответственно. Попытки уклониться от последствий своих ошибок никому не понравятся и могут иметь катастрофические последствия для ваших отношений в мире бизнеса.
Реклама

Часть 3

Часть 3 из 5:

Как конвертировать энтузиазм в работу

Загрузить PDF

Готовность следовать цели позволит найти стимул в те дни, когда нет особого желания работать. Увлеченность не означает «круглосуточной радости от работы», но она наделяет работу смыслом. Прикладывайте усилия в делах, которыми вы будете гордиться или которые хотя бы на шаг приблизят вас к заветной цели.
2
Ищите золотую середину между работой и развлечением. Сбалансированность трудовой жизни необходима для долгосрочного успеха и благополучия работника. При этом следует ожидать, что в самом начале масштаб амбиций выльется в аналогичное количество рабочих часов. Энтузиазм в работе наделит смыслом каждый сверхурочный час.
- Чрезмерное погружение в работу без перерывов на отдых повысит уровень стресса и снизит вашу эффективность.^{[10]XИсточник информации} Установите границы рабочего дня и делайте регулярные перерывы для восстановления сил.
- Не путайте работу и свою личность. Отдых от работы (пусть даже увлечения всей вашей жизни) часто помогает лучше уловить глубинные причины и взаимосвязи в рабочих процессах.
3
Забудьте о совершенстве. Чем больше вы любите свою работу, тем труднее будет выполнить это условие, но лучшее — враг хорошего. Чрезмерное стремление создать совершенный образец лишь оставит вам один идеальный результат работы вместо необходимых десятков.
- Стремитесь найти баланс в работе, который удовлетворит вас, вашего начальника и клиента, но при этом не превратит вашу жизнь в кошмар. Работодатели отдают предпочтение сотрудникам, которые гарантированно выполнят работу в срок, а не тем, которые иногда создают шедевры, но почти никогда не соблюдают сроки.^{[11]XИсточник информации}
4
Используйте правильный дискурс. При создании нового предприятия ваши заявления о работе как о свершившемся факте могут показаться дерзкими. Тем не менее они покажут серьезность ваших намерений не только другим, но и самому себе.^{[12]XИсточник информации}
- Не нужно говорить о своем новом деле неопределенно. Рассказывайте о нем как о любом другом предприятии. Называйте проект «работой». Даже если вы работаете дома, рабочую комнату можно называть «офисом». Никто не запрещает иногда шутить по этому поводу, но никогда не принижайте свои усилия.
Реклама

Часть 4

Часть 4 из 5:

Как знакомиться с правильными людьми

Загрузить PDF

1
Стройте, а не сжигайте мосты. Вежливое, почтительное и человечное отношение ко всем людям станет отличным первым шагом! Никогда не знаешь, когда можно нежданно встретить важного человека и найти нового делового партнера, инвестора или работодателя.
- Окончательно прекращайте отношения с людьми только в случае крайней необходимости. При увольнении не поддавайтесь соблазну высказать начальнику все, что «накипело». Натягивая нить напряжения в кругу своих знакомств, тяжело предугадать, кто ощутит такие колебания.
2
Не воспринимайте людей как орудия. Поиск деловых знакомств может казаться узкокорыстной затеей, если действовать слишком напористо. Важно понимать, что полезные связи очень важны для успеха в любой отрасли, но нельзя забывать, что вы строите отношения с людьми. Целостный и человеческий подход к взаимодействиям позволит вам выделиться из толпы претендентов, ведь работодатели могут мыслить не только категориями: «Кто из моих знакомых подойдет на должность рекламщика?», но и: «Какая должность в моей компании подошла бы для Алексея?»
- Все участники рынка труда понимают ценность полезных связей, поэтому не следует думать, что вы единственный, кто продвигает свои способности. В некоторой степени самореклама и является кульминацией всего процесса.^{[13]XИсточник информации}
3
Развивайте коммуникабельность. Такие навыки нужны не только для повседневного общения со своими начальниками и подчиненными, но также они будут полезны на переговорах по проектам и контрактам. Как показывают исследования, все самые успешные бизнесмены одинаково хорошо владеют когнитивными и социальными навыками.^{[14]XИсточник информации}
- Задайтесь целью всегда оценивать по достоинству работу и вклад других людей.
- Учитесь активно слушать. Пересказывайте услышанное своими словами, чтобы подтвердить правильность того, как вы понимаете информацию.
- Обращайте внимание на окружающих. Замечайте эмоции, слова и язык тела других людей.
- Связывайте людей. Успешный предприниматель — это некий узловой элемент, который также помогает другим находить полезные знакомства. Создайте вокруг себя атмосферу, которая будет сближать людей благодаря равному, справедливому отношению и поощрять сотрудничество.
- Берите на себя роль лидера при устранении конфликтов. Всегда выступайте только в качестве беспристрастного посредника.
В деловом мире важно развивать отношения не только с коллегами и потенциальными работодателями. Стремитесь наладить контакт с людьми, которые приходят в ваш магазин, используют ваш продукт или ценят вашу работу. Решающим фактором при покупке часто становятся эмоции, а не цена.^{[15]XИсточник информации}
5
Грамотно выбирайте сотрудников. Работники компании — это ваша система поддержки, которая необходима для успеха. Принимайте на работу умелых и компетентных людей, но также следите за тем, как они работают в коллективе.
- При этом не нужно стремиться к полной однородности коллектива. Разнообразие точек зрения — это бесконечные преимущества для вашей компании с точки зрения инноваций и опыта.^{[16]XИсточник информации}
- Будьте осторожны при найме членов семьи и близких друзей. Личные связи — это самое первое средство поиска работы, но кумовство может плохо отразиться на компании. Всегда принимайте на работу только квалифицированных специалистов.
Реклама

Часть 5

Часть 5 из 5:

Как преуспеть в бизнесе

Загрузить PDF

1
Стремитесь выжить. Самая важная задача предпринимателя на первых порах создания новой компании, продукта или устройства на работу — просто выжить. Если вы начинаете собственный бизнес или вступаете в дело на равных с другими, то не нужно ставить недостижимые цели для начинающего предприятия.
- Главная задача любого бизнеса, включая компании с альтруистической и бескорыстной формой собственности — зарабатывать деньги. Цель может быть скромной (в достаточном количестве для выживания и роста) или масштабной (привлечение новых инвесторов и выполнение обязательств перед акционерами), но любой бизнес должен приносить прибыль.
- Например, вам никогда не удастся обеспечить варежками всех детей из неблагополучных семей всего мира с помощью вашего нового магазина варежек, если сначала не сосредоточиться на том, чтобы сохранить и развивать свое кафе. Долгосрочные цели важны, но они также не должны идти во вред стабильным краткосрочным целям.
2
Инвестируйте в будущее. Наверняка вы слышали фразу: «Деньги делают деньги». Скромность похвальна, но она должна освобождать капитал для более важных расходов. Это могут быть ваши расходы на зарплату специалистам, которых нужно привлечь, отраслевой журнал либо новый деловой костюм для встреч с коллегами и клиентами. Вкладывайте средства в будущие успехи, а не только громко празднуйте успехи нынешние.^{[17]XИсточник информации}
- Лучше обходиться без чрезмерно дорогих галстуков, пиджаков, служебных автомобилей, а также огромных офисов, если они не нужны, но не стоит по умолчанию считать все приятные дополнения излишними. Имидж — важная составляющая успеха в бизнесе, если это не поверхностный образ. В таком случае наличие огромного офиса без должного количества сотрудников или невозможность своевременно платить заработную плату сотрудникам (по причине трат на большой офис и аренду служебного автомобиля) отрицательно повлияет на восприятие вашей компании другими.
Новым компаниям в первую очередь нужно выжить, но все компании время от времени должны рисковать.^{[18]XИсточник информации} Выход за пределы устоявшихся норм в рамках вашей роли в компании или отраслевых ожиданий просто необходим для успеха на тесном поприще. Грамотно обдумывайте свои затеи и старайтесь максимально перестраховаться в рискованных ситуациях, а также будьте готовы к неудачам.
4
Привносите элемент новизны. Успешные новаторы высоко ценятся в деловой среде, однако само стремление реализовать неопробованные идеи внушает страх. Не бойтесь сделать первый шаг в неизвестность — вокруг полно отличных идей, но готовность воплотить их в жизнь покажет ваш дух и упорство.
- В случае неудачи не спешите считать идею плохой, ведь часто достойную идею может подвести не лучшая реализация. Не нужно сразу же уничтожать все свои наработки или менять весь подход к делу. Например, для решения проблем внутри компании или партнерства нужно уделять больше внимания отчетности всех участников.^{[19]XНадежный источникHarvard Business ReviewПерейти к источнику}
5
Спокойно принимайте неудачи. Неудачи проливают свет истины на ваши методы и цели, хотя они также могут больно ранить. Неудача — это не повод стыдиться, но задуматься над своей работой. Иногда человек способен развить необходимую для работы стойкость только после прохождения непреодолимых преград, неудач и попыток снова стать на ноги.^{[20]XИсточник информации}
- Как сказал Генри Форд: «Неудача — это просто возможность начать заново, но в этот раз подойти к делу более осмысленно».^{[21]XИсточник информации}
Реклама