Salari mínim al Canadà

El salari mínim al Canadà és el salari interprofessional mínim que pot cobrar un treballador en qualsevol lloc del país canadenc. Si bé és cert que al Canadà el govern federal regeix el salari mínim interprofessional a tot el país, cada província té la competència de regir el seu propi salari sempre que sigui més alt que el dictat pel govern federal. Anteriorment, la cambra de representants, havia instal·lat un salari mínim per tots els treballadors que residien al Canadà, tot i que això va ser abolit en entrar en vigor la nova constitució, l'any 1996. A part, la constitució del Canadà garanteix que qualsevol treballador que al·legui dificultats econòmiques greus, podrà optar a un salari més alt que el mínim regulat per llei.