Cara Menunjukkan Performa

Unduh PDFUnduh PDF

Ungkapan “Semuanya tergantung pada pikiran Anda” berlaku juga dalam pencapaian tujuan di bidang olahraga, bisnis, dan sekolah. Panduan untuk meraih performa ini bisa membantu Anda memfokuskan energi dan pikiran agar dapat menunjukkan performa yang istimewa dan mencapai kesuksesan. Setelah itu, Anda bisa melanjutkan dengan mengasah performa yang tinggi dalam sebuah tim.

Metode 1
Metode 1 dari 2:

Menunjukkan Performa di Bawah Tekanan

Unduh PDF
  1. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 1 Pelajari cara mengatasi stres.
    Meskipun ada stres yang bisa memicu adrenalin dan memacu performa yang tinggi, Anda harus bisa mengatasi efek secara fisik dari stres, sebab jika tidak, tubuh Anda akan bermasalah. Carilah cara untuk melepaskan tekanan yang paling tepat bagi Anda, misalnya dengan berolahraga, mencari dukungan dari orang-orang terdekat, bermeditasi, atau bisa juga menonton video di YouTube.
  2. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 2 Kenali hal-hal yang tidak mampu Anda kendalikan dalam kehidupan Anda sehari-hari.
    Setelah itu, berikan respons hanya pada apa yang bisa Anda kendalikan. Stabilitas mental Anda akan membaik sehingga bisa meningkatkan performa Anda jika tidak menyia-nyiakan waktu untuk mengurusi hal-hal yang tidak bisa Anda kendalikan.[1]
  3. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 3 Gantilah pikiran negatif dengan pikiran positif.
    Meskipun mengubah cara berpikir bukanlah hal yang mudah, cobalah mengucapkan mantra berulang-ulang, misalnya, “Ambil risiko, jangan takut,” “Selalu positif, sabar, dan persisten” atau “Fokus pada hal-hal yang penting.”[2]
  4. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 4 Visualisasikan kesuksesan.
    Bayangkan seperti apa rasanya bangkit untuk menghadapi tantangan dan berhasil melewatinya. Jika Anda bisa melihat dengan sangat jelas manfaat yang akan diperoleh, akan lebih mudah Anda menunjukkan performa dalam kondisi stres yang tinggi.
  5. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 5 Tunjukkan kekuatan Anda.
    Jika Anda tahu bahwa Anda adalah seorang sprinter, tetapi Anda harus berlari jarak jauh, strategi Anda dalam perlombaan ini adalah berlari agak di depan sampai ada kesempatan untuk melakukan sprint. Asah terus keahlian ini setiap ada kesempatan.
  6. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 6 Jagalah motivasi Anda.
    Tentukan tujuan pribadi Anda sendiri jika pelatih atau perusahaan Anda tidak menyiapkan program insentif yang baik. Susunlah rencana jangka pendek, dan siapkan juga rencana jangka panjang jika target jangka pendek Anda sudah tercapai.
  7. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 7 Lakukan ritual.
    Jika Anda merasa lebih yakin dengan mengenakan baju atau sepatu tertentu, pakailah setiap kali Anda ingin menunjukkan performa. Meskipun “pemikiran magis” yang berlebihan bisa mengarah kepada takhayul, hal ini bisa menambah keyakinan Anda jika tidak terlalu berlebihan.
  8. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 8 Hadapi kegagalan dengan segera.
    Membangun ketahanan emosional adalah cara terbaik untuk mencegah menurunnya keyakinan dengan berusaha memetik hikmah di balik setiap kegagalan.
  9. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 9 Buatlah komitmen ulang untuk diri sendiri setelah mengalami kegagalan.
    Ulangi lagi langkah-langkah yang pernah Anda lakukan untuk mengembalikan pola pikir Anda pada kerangka berpikir yang tepat sehingga bisa mendukung performa Anda berikutnya.
    Iklan
Metode 2
Metode 2 dari 2:

Membentuk Tim dengan Performa yang Tinggi

Unduh PDF
  1. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 1 Pilihlah anggota tim dengan nilai “A.”
    Mereka harus bisa bekerja sama dengan baik dan menyukai kompetisi yang sehat, tetapi mereka harus bisa tetap saling menghargai satu sama lain.
  2. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 2 Tentukan tujuan bersama dan tujuan individual.
    Dengan adanya tujuan tim, akan muncul insentif bagi tim, jadi pastikan bahwa setiap orang merasa tertarik dengan insentif ini.
  3. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 3 Informasikan cara mengukur kesuksesan kepada semua anggota tim.
    Tujuan ditentukan oleh ketepatan dari studi banding dan laporan yang disampaikan.[3]
  4. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 4 Akuilah dengan jujur kekuatan dan kelemahan masing-masing.
    Sebuah tim bisa saling melengkapi anggotanya satu sama lain dan membangun kekuatan melalui persatuan.
  5. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 5 Doronglah agar tim Anda lebih kompak.
    Acara kumpul-kumpul atau makan malam bersama kadang-kadang bisa mendorong anggota tim untuk saling mendukung satu sama lain dan mau berjuang dalam mencapai sebuah tujuan besar.[4]
  6. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 6 Mintalah agar seseorang mengundurkan diri dari tim, jika diperlukan.
    Jika ada anggota tim yang tidak mampu menunjukkan performa mereka dalam bekerja, berikan kesempatan agar mereka bisa memperbaikinya. Namun jika mereka tidak mau bekerja keras atau tidak bisa bekerja sama dengan baik, tentukan penugasan lain yang lebih sesuai untuk mereka.
  7. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 7 Pilihlah seorang pemimpin atau biarkan para anggota memilih sendiri pemimpin mereka.
    Idealnya, orang ini harus siap menanggung risiko dan mau memberikan penghargaan kepada anggota tim atas kerja keras mereka.
  8. How.com.vn Bahasa Indonesia: Step 8 Biarkan tim bekerja secara mandiri tanpa terlalu banyak pengarahan.
    Tim yang sudah Anda bentuk dari anggota dengan performa yang tinggi akan menjadi lebih berdaya jika dibiarkan bekerja secara mandiri. Pertimbangkan lagi kebijakan ini jika performa tim gagal.[5]
    Iklan

Tentang How.com.vn ini

How.com.vn adalah suatu "wiki", yang berarti ada banyak artikel kami yang disusun oleh lebih dari satu orang. Untuk membuat artikel ini, penyusun sukarela menyunting dan memperbaiki dari waktu ke waktu. Artikel ini telah dilihat 2.226 kali.
Daftar kategori: Seni dan Hiburan
Halaman ini telah diakses sebanyak 2.226 kali.

Apakah artikel ini membantu Anda?

⚠️ Disclaimer:

Content from Wiki How Bahasa Indonesia language website. Text is available under the Creative Commons Attribution-Share Alike License; additional terms may apply.
Wiki How does not encourage the violation of any laws, and cannot be responsible for any violations of such laws, should you link to this domain, or use, reproduce, or republish the information contained herein.

Notices:
  • - A few of these subjects are frequently censored by educational, governmental, corporate, parental and other filtering schemes.
  • - Some articles may contain names, images, artworks or descriptions of events that some cultures restrict access to
  • - Please note: Wiki How does not give you opinion about the law, or advice about medical. If you need specific advice (for example, medical, legal, financial or risk management), please seek a professional who is licensed or knowledgeable in that area.
  • - Readers should not judge the importance of topics based on their coverage on Wiki How, nor think a topic is important just because it is the subject of a Wiki article.

Iklan